
인더뉴스 김홍식 기자ㅣG마켓은 플랫폼 경쟁력 강화를 위해 전 직군에 걸쳐 총 36개 포지션에서 신입 및 경력사원을 모집하는 공개채용을 진행한다고 24일 밝혔습니다.
이번 공개채용은 빠르게 변하는 이커머스 환경 속에서 기술·서비스·상품 전반의 경쟁력을 끌어올리기 위한 것으로 전체 채용 인원은 두 자릿 수(00명)입니다.
채용 분야는 프로덕트 매니저(PM) 직무를 포함해 전략·마케팅·영업·재무 등 36개 분야로 플랫폼 구조와 사용자 경험, 비즈니스 효율을 동시에 강화할 수 있는 직무를 포함합니다.
모집 기간은 오는 12월 30일까지이며, 서류 전형과 두 번의 인터뷰를 거쳐 최종 합격자는 2026년 3월에 입사합니다.
G마켓은 신입부터 경력직까지 다양한 인재를 선발해 조직의 전문성과 확장성을 함께 키운다는 계획입니다.
G마켓 관계자는 “이번 공채는 단순한 인력 충원이 아니라 플랫폼 경쟁력을 근본적으로 강화하기 위한 핵심 투자”라며 “기술과 데이터, 서비스 혁신을 함께 만들어갈 인재들의 적극적인 지원을 기대한다”고 말했습니다.



















