인더뉴스 권지영 기자ㅣ 삼성생명과 삼성화재를 비롯한 금융계열사들의 임금이 평균 2% 올린 것으로 확정됐다. 삼성전자와 전자 계열사가 올해 기본급을 잇달아 동결했지만, 금융계열사들은 기본급을 소폭 인상한 것으로 나타났다.

17일 삼성생명과 삼성화재에 따르면 삼성 금융계열사는 2015년 적용되는 기본급을 평균 2% 올린 것으로 결정됐다. 금융계열사의 평사원 협의회는 지난 13일 직원들에게 이같은 내용을 포함한 임금 협상안 결과를 이메일로 통보했다.

삼성생명 관계자는 "전반적인 경제 여건과 업계 상황을 종합적으로 고려해 금융계열사는 기본급 2% 정도 인상에 합의한 것으로 안다"고 설명했다.

당초 요구수준보다는 낮아졌지만, 삼성물산 등 임금을 올린 다른 계열사의 인상수준과는 비슷하다. 삼성화재 관계자도 "삼성전자부터 동결이 됐지만 금융계열사는 소폭 인상됐다"며  "보험산업이 실적이 좋았지만, 전반적인 저금리 기조의 산업 현황을 고려해 결정됐다"고 설명했다.

금융계열사의 소폭 인상 결정은 지난해 실적이 좋았던 것이 반영된 것으로 풀이된다. 삼성생명의 경우 지난해 1조3610억원의 당기순이익을 내며 전년에 비해 49%나 늘었다. 삼성화재 역시 전년보다 63.3% 많은 8412억원의 당기순이익을 기록했다.

또 저금리 기조와 보험업계 부진에 따른 구조조정이 지난해 대부분 마무리됐다는 점도 작용한 것으로 보인다. 삼성생명은 지난해 희망퇴직을 통해 1000여명에 가까운 인력을 감축한 바 있다.

한편, 기본급이 2%대로 오른 것에 그쳤지만 개인의 연봉 인상률은 이보다 더 높을 것으로 예상됐다. 삼성화재 관계자는 "개인의 성과에 따라서 달라지기 때문에 기준인상률에 개인별 성과인상률이 더해지면 기본급보다는 더 높아질 것으로 예상된다"고 말했다.