인더뉴스 이진솔 기자 | 네이버(대표 한성숙)가 글로벌 도전을 본격화하기 위해 올해 개발자 900여 명을 채용할 계획이라고 발표했습니다. 역대 최대 규모입니다.

네이버는 연 1회 실시하던 신입 공개채용을 상·하반기 연 2회로 늘리고 다음달 상반기 공채에 들어갈 예정이라고 29일 밝혔습니다. 네이버는 컴퓨터공학 전공자뿐만 아니라 비전공자를 위한 별도 개발자 육성 및 채용 트랙도 신설할 계획입니다.

또 매월 1일부터 10일까지 경력자를 뽑는 ‘월간 영입’ 프로그램을 신설해 매달 정기적으로 경력 사원을 모집합니다. 첫 경력 사원 모집은 오는 4월 1일부터 시작합니다.

오는 7월 입사 예정인 상반기 신입 개발자 공채는 오는 4월 2일부터 12일까지 네이버 채용 홈페이지에서 모집합니다. 12월에 입사하는 하반기 공채는 9월에 시작합니다.

특히 컴퓨터공학을 전공하지 않은 비전공자를 대상으로 하는 육성 프로그램을 운영하는 등 최고 기술력으로 동료들과 함께 성장할 수 있는 개발 환경과 문화를 만들어 가는 데 지원을 아끼지 않는다는 계획입니다.

황순배 네이버 채용담당 책임리더는 “정기적인 공채 채용 기회를 늘려 수시 채용의 예측 불확실성을 제거하고 될성부른 인재를 직접 육성할 수 있는 프로그램을 도입해 다양한 인재들이 개발자로 커 갈 수 있도록 지원할 것”이라며 “개발에 최적화된 업무 환경 안에서 사용자의 불편함을 해소하기 위해 몰입하며 회사와 함께 성장할 수 있는 인재를 선발할 계획”이라고 밝혔습니다.