인더뉴스 권지영 기자ㅣ 신세계그룹이 정기 임원인사를 단행했다. 이번 인사는 연공서열을 탈피하고, 능력주의 인사를 방점을 뒀다. 60대를 대신해 2명의 신임 대표이사 내정자 모두 50대(1963년생)에서 발탁됐다. 젊은피를 수혈한 만큼 신세계그룹의 세대교체에 속도가 붙었다는 평가다.
30일 신세계그룹에 따르면 오는 12월 1일자로 신임 대표이사 내정자 2명을 포함한 승진 57명, 업무위촉변경 24명 등 총 81명에 대한 인사가 이뤄졌다.
우선, 신세계건설(주)레저부문 대표이사에 양춘만 이마트 부사장이 내정됐으며, 이용호 (주)신세계조선호텔 지원총괄 부사장보가 신임 대표이사로 내정됐다. 두 신임 대표이사 내정자는 모두 1963년생으로 1988년 신세계그룹에 입사한 입사 동기다.
양춘만 신세계건설 레저부문 대표이사 내정자는 1963년생으로 고려대 경영학과를 졸업했다. 지난 1988년 신세계그룹 인사부로 입사해 경영지원실과 기조실을 거쳐 이마트부문 재경담당 팀장, SI 지원담당 부사장을 역임했다. 이어 이마트 전략실 관리총괄과 경영지원본부장 부사장을 지냈다.
이용호 조선호텔 신임 대표이사 내정자 역시 1963년생, 고려대 경제학과를 졸업했다. 1988년 신세계 인사기획으로 입사해 2013년까지 인사팀에서 일했다. 이 후 유통연수원으로 자리를 옮겼고, 신세계푸드를 거쳐 이마트 경영지원본부 인사를 담당했다. 2015년부터 조선호텔 지원담당 부사장보를 거쳐 대표이사로 승진했다.
신세계그룹의 핵심계열사인 이마트와 신세계 대표이사는 연임에 성공했다. 세대교체가 빠르게 이뤄질 것으로 예상됐던 가운데, 이갑수 이마트 대표이사(1957년생)와 장재영 신세계 대표이사(1960년생)의 이마트와 신세계를 이끌게 됐다. 이 대표는 오는 2020년, 장 대표는 오는 2019년 임기 만료다.
부사장 승진에는 ㈜신세계 조창현 부사장보와 e커머스총괄 최우정 부사장보가 각각 부사장으로 선임됐다. 이어 전략실 이주희 상무, ㈜신세계 손문국 상무, ㈜이마트 김홍극 상무, 신세계건설㈜ 문길남 상무, ㈜스타벅스커피코리아 정철욱 상무가 각각 부사장보로 승진했다.
특히, ㈜신세계와 ㈜이마트 상품본부장인 손문국 상무와 김홍극 상무를 각각 부사장보로 발탁해 상품경쟁력을 더욱 강화할 수 있게 했다. 일부 전문성이 필요한 분야에 대해서는 외부인사를 과감히 영입해 사업역량을 키우는데 초점을 맞출 예정이다.
이번 임원인사는 철저한 능력주의 인사를 실천한 결과라는 게 신세계의 설명이다. 그룹의 미래준비와 핵심경쟁력 강화하는 큰 틀에서 개인의 능력과 경쟁력에 중점을 두고 우수인재를 과감히 발탁했다는 것이다.
신세계그룹은 “도전적이고 역동적으로 사업의 핵심경쟁력을 이끌어 갈 수 있는 최적임자를 엄선했다”며 ”앞으로도 연공서열을 탈피, 철저히 능력과 성과주의 인사를 계속 해 나갈 것”이라고 말했다.
한편, 이번 인사로 조직 변동은 크게 없을 것으로 보인다. 다만, 전 계열사에서 대표이사 직속 조직으로 CSR관련 기능을 편제해 그룹 경영철학인 바른경영과 CSR실천에 힘을 싣는다. 신세계측은 “조직을 안정적으로 가져가면서 전문점사업과 상품경쟁력, 고객서비스 경쟁력을 높일 수 있도록 했다”고 설명했다.
