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서울시, ‘집수리전문관’ 출범 100일...108건 주택개량 중

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Wednesday, July 24, 2019, 09:07:51

건축사‧시공기술자 등 현업 전문가 주거환경개선 정책‧제도 상담‧컨설팅
거점 마련된 도시재생활성화지역 20개소 이상 전문관 확대 파견 예정

 

인더뉴스 진은혜 기자ㅣ 건축사, 시공기술자 등 전문가가 저층주거지 주민을 대상으로 맞춤형 주거환경개선 상담을 제공하는 집수리전문관 제도가 확대 시행될 전망이다.

 

24일 서울시가 집수리전문관 제도가 출범 100일을 맞이했다고 밝혔다. 앞서 서울시는 지난 4월 16일 6개 도시재생 활성화구역(강북구 수유1동, 은평구 불광2동, 관악구 난곡·난향동, 중랑구 묵2동, 서대문구 천연·충현동)에 건축사‧시공기술자 등 각 분야 전문가 30명을 위촉해 집수리전문관 제도를 시범적으로 운영하기 시작했다.

 

집수리전문관은 현업에 종사하는 건축사, 시공기술자 등으로 구성된 주거재생 전문가다. 이들은 도시재생활성화구역 내 저층 주거지 주민을 직접 찾아가 주택진단부터 대수선, 개‧보수, 신축, 소규모 정비사업까지 주민이 이해하기 쉬운 언어로 맞춤형 상담을 진행한다.

 

서울시 관계자는 “집수리전문관은 가꿈주택, 집수리공사비 융자지원, 리모델링활성화지역, 도시재생 태양광 지원 사업 등 서울시의 주거환경 개선 정책을 홍보하고 상담하는 일을 수행한다”며 “주택 개선이 실현될 수 있도록 하는 주거재생의 주치의 역할을 한다”고 설명했다.

 

집수리전문관 시범운영 후 100일 동안 총 199건의 주택진단, 가꿈주택 및 집수리 상담이 진행됐다. 이 중 약 54%인 108건이 주택개량으로 이어질 예정이다. 시는 집수리전문관 제도를 활성화하기 위해 주민들과 전문가, 자치구와 주기적으로 소통간담회를 시행해왔다.

 

서울시는 간담회를 통해 파악한 문제점을 보완해 저층 주거지 집수리제도 종합안내서인 ‘집수리전문관 업무 매뉴얼 1.1’을 제작해 8월 초 서울시 도시재생 포털에 정식 게재할 예정이다.또한 주민 수요가 많고 거점시설이 마련된 도시 재생지역을 중심으로 집수리전문관을 추가 파견해 기존 6개 시범운영 지역에서 20개소 이상으로 지역을 확대할 계획이다.

 

강맹훈 서울시 도시재생실장은 집수리 전문관제도 출범 100일을 맞아 “현장 밀착형, 주민 눈높이 맞춤형으로 재생서비스를 제공하는 것은 처음 시도하는 일”이라며 “성공적인 시범운영을 통해 재생에 대한 주민 이해와 만족도를 높일 것이며, 주민 호응이 매우 좋은 만큼 집수리전문관제도가 서울시 전역으로 확대될 수 있도록 하겠다”고 말했다.

 

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진은혜 기자 eh.jin@inthenews.co.kr

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SPC, ‘변화와 혁신 추진단’ 출범…”안전 강화한 새공장 조속히 건립 권고”

SPC, ‘변화와 혁신 추진단’ 출범…”안전 강화한 새공장 조속히 건립 권고”

2025.07.22 16:27:19

인더뉴스 장승윤 기자ㅣSPC그룹 ‘변화와 혁신 추진단’이 출범했습니다. 이 조직은 그룹이 당면한 과제 해결에 방향성을 제시하고 각사 대표 협의체인 ‘SPC커미티’에 개선방안을 권고하는 역할을 하게 됩니다. 추진단은 지난 21일 서울 양재동 SPC1945 사옥에서 출범식과 함께 첫 회의를 갖고 안전을 강화한 신규공장 건립 권고안을 채택했습니다. 추진단 의장은 허진수 파리크라상 사장이 맡습니다. 사내 위원은 SPC그룹 도세호 대표이사를 비롯해 파리크라상·SPC삼립·비알코리아·SPC GFS·섹타나인·SPL 등 계열사 대표이사와 임원 등 총 10명으로 구성됩니다. 노동조합의 남녀 대표가 위원으로 참여해 현장의 목소리들이 새로운 변화의 방향에 적극 반영될 수 있도록 했습니다. 사외위원으로는 장성현 대한항공 IT/마케팅부문 부사장(CMO)을 위촉했습니다. 글로벌 기업 오라클 출신의 장성현 부사장은 IT를 기반으로 기획∙마케팅 등 다양한 분야에 전문성을 갖췄습니다. SPC는 대한항공의 경영시스템 혁신을 이끈 경험을 바탕으로 SPC그룹이 구조적 변화를 추진하는 데 기여할 것으로 기대했습니다. 추진단 출범과 함께 안전시스템·행복한 일터·준법 등 3개의 소위원회도 구성했습니다. ‘안전시스템 소위원회’는 도세호 대표이사가 위원장을 맡고 외부 법률·산업안전 전문가와 함께 안전 중심의 시스템 구축에 나섭니다. ‘행복한 일터 소위원회’의 위원장은 송영수 파리크라상 노조위원장을 임명하고, 김세은 파리크라상 노조 여성부위원장이 함께 참여해 근로환경 개선과 노사간 신뢰회복 방안을 모색합니다. ‘준법 소위원회’는 이승환 파리크라상 컴플라이언스실장을 위원장으로 그룹 준법경영의 체계적 이행을 추진합니다. 허진수 의장과 각 위원들이 참석한 가운데 열린 첫 회의에서 추진단은 안전경영 강화를 위해 ‘안전 스마트 공장 (IoT기술을 통해 안전을 대폭 강화한 공장)’ 건립을 조속히 추진할 것을 SPC커미티에 권고하기로 했습니다. 안전 스마트 공장은 인공지능(AI) 기술과 IoT센서·로봇 등 디지털 시스템을 대폭 도입해 현장 근로자의 안전성을 확보하는 생산시설을 말합니다. 기존 공장들의 부담을 낮출 수 있도록 생산 물량 일부를 이 공장으로 이관시켜 업무량과 근로 시간을 줄이는 방안도 제시됐습니다. 야간근로 축소 등 생산직군 근무제 개선 추진도 논의됐습니다. SPC커미티는 추진단의 권고를 수용해 구체적인 실행 방안을 마련할 계획입니다. 김세은 파리크라상 노조 여성부위원장은 “그룹 경영진 등이 한 자리에 모인 가운데 행복한 일터를 만들기 위한 방안을 논의할 수 있게 되어 기대가 크다. 현장의 안전과 근로환경, 직원복지에 대한 노동자들의 생생한 의견을 추진단에 적극 개진해 실질적인 현장의 변화로 이어질 수 있도록 하겠다”고 말했습니다. SPC그룹 관계자는 “변화와 혁신 추진단은 그룹의 쇄신과 변화 의지를 구체적인 실천으로 이끌어내는 구심점 역할을 하게 된다. 현장의 목소리와 외부 전문가의 조언을 적극 반영하고, 불합리한 관행이나 시대의 흐름에 따르지 못한 업무시스템을 과감하게 고치도록 하겠다”고 말했습니다.


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