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'단 1명 챔피언은 없다, 765명 보험名人은 있다'

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Tuesday, April 14, 2015, 18:04:50

삼성생명, 제51회 연도상 시상식 개최..본상·특별상 9000여명 수상

인더뉴스 권지영 기자ㅣ 삼성생명이 올해 새로운 방식으로 연도대상 수상자들을 선정했다.

 

삼성생명은 이달 13일부터 24일까지 경기도 일산 킨텍스 등에서 ‘2015년 제51회 연도상 시상식을 개최한다고 14일 밝혔다.

 

8회에 걸쳐 전국 권역별로 실시되는 이번 시상식에는 본상 수상 FC(Financial Consultant) 765, 특별상 수상 FC 8470명 등 지난해 우수한 업적을 거둔 FC 9000여명과 임직원 1000여명 등 총1만여 명이 참석한다.

 

올해 삼성생명 연도상의 가장 큰 특징은 수상자 선정 방식을 순위 중심에서 절대 기준 달성 방식으로 바꾼 것. 이에 따라 올해부터는 별도의 전사 챔피언 등을 선정하지 않고, 회사가 정한 기준을 달성한 모든 FC가 참석해 축하 받는 자리로 진행된다.

 

또한 올해도 지난해에 이어 전국 통합 행사가 아닌 지역별 행사로 진행, 각 지역별 영업현장의 특성을 감안한 행사로 운영하기로 했다.

 

삼성생명 연도상 본상 수상자 765명은 삼성생명의 전체 35000FC 중에서 상위 2%에 해당하는 '보험영업의 명인' 들이다.

 

수상자들의 1인당 월평균 환산 보험료는 360만원 수준으로, 전체 삼성생명 FC의 월평균 환산 보험료(57만원) 대비 6배가 넘으며, 보험 계약의 건전성을 나타내는 13회차 계약 유지율도 96.5%로 삼성생명의 평균 계약 유지율 90.2%에 비해 상당히 높게 나타났다.

 

올해 연도상 최고령 수상자는 대구AFC지역단 삼성우리법인 정봉희 FC()와 서울지역단 서울지점 송정희 FC()68세다. 최연소 수상자는 24세인 경인AFC지역단 부평SFA지점의 김채연FC()였다.

 

연도상 최다 수상자는 최고령 수상자이기도 한 서울지역단 서울지점 송정희 FC()로 올해를 포함해 무려 36회를 수상하는 진기록을 낳기도 했다.

 

수상 FC를 연령별로 보면 50대가 46.7%로 가장 많았다. 뒤를 이어 40대가 41.4%, 60대이상 6.3% 순을 부였다. 30대와 20대는 각각 4.3%, 1.3%였다.

 

삼성생명 관계자는올해부터는 연도상 시상의 기준을 바꿔, 수상자 전체가 축하 받는 방식으로 진행되며, 행사의 화려함보다는 영업현장의 지역적 특성을 감안한 내실 있는 행사로 준비했다고 설명했다

 

한편, 올해 시상식에는 참석자를 대상으로 연도상 기념엽서를 판매해 얻은 수익금으로 영유아 공동 보육시설인 공동육아나눔터를 지원하는 뜻 깊은 행사가 마련됐다.

 

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권지영 기자 eileenkwon@inthenews.c.kr

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“KB의 ESG금융 33.2조…지속가능경영이 곧 밸류업”

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2025.06.30 16:48:02

인더뉴스 문승현 기자ㅣKB금융그룹(회장 양종희)은 2024년말 기준 ESG 상품·투자·대출이 누적 33조2000억원(환경분야 19조2000억원) 규모로 집계됐다고 30일 밝혔습니다. 이날 발간된 '2024 KB금융그룹 지속가능경영보고서'를 보면 KB금융의 '지속가능금융 체계'는 금융상품·서비스 전반에 ESG를 반영하는 것을 목표로 합니다. 자금조달부터 상품·투자·대출까지 모든 과정에서 기후변화 대응, 지역사회 발전, 투명경영 등 다양한 분야에 긍정적인 영향력을 확대하고 있습니다. KB금융은 친환경·녹색금융을 확대하고 탄소중립 전환을 가속화하고자 'KB Green Wave 2030' 전략을 추진중이며 2030년까지 ESG 상품·투자·대출 규모를 총 50조원(환경분야 25조원)으로 확대할 계획입니다. KB금융은 지속가능경영과 밸류업의 선순환 네트워크 구축에도 노력하고 있습니다. 투명한 지배구조, 윤리경영, 리스크관리, 지속가능한 금융, 기후위기 대응, 친환경 경영이 곧 주주환원 강화, 지배구조 개선, 주주·이해관계자와 소통강화, 사회적 가치 제고, 자본비율 관리, 본원적 펀더멘털 강화로 이어져 종국에는 기업가치 제고를 이룬다는 것입니다. 특히 재무건전성을 판단하는 핵심지표 보통주자본(CET1)비율은 2024년 설정한 목표(13% 이상)를 상회하는 13.53%를 달성했습니다. 업계 최고 수준입니다. 보통주자본은 자본금, 자본잉여금, 이익잉여금 등 회사의 핵심자본으로 구성되며 CET1비율이 높을수록 향후 주주환원, 신규투자, 사업확장 등 여력이 높다고 평가됩니다. KB금융은 지난해 10월 '지속가능한 밸류업(Value-up) 방안'을 발표하며 국내 최초로 CET1비율과 주주환원을 연계한 '밸류업 프레임워크'를 도입한 바 있습니다. 주주환원의 지속가능성과 예측가능성을 제고했다는 점에서 시장에서 호평받았습니다. 양종희 KB금융 회장은 "금융은 단순한 자금중개를 넘어 개인의 삶과 기업의 미래, 나아가 사회 전체의 지속가능성을 연결하는 중요한 기반"이라고 정의했습니다. 그러면서 "KB금융그룹은 국민과 함께 성장하고 공존하는 금융을 실천하며 다음 세대에 더 나은 환경과 기회를 전하기 위해 최선을 다하겠다"고 강조했습니다.


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