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KT, 양양 서피비치서 ‘5G 액티비티’ 진행

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Sunday, August 11, 2019, 17:08:37

18일까지 ‘KT 5G 비치 페스티벌 SWAG’ 열어
짚라인·서핑·제트 서핑 등 실감형 영상 제공

인더뉴스 이진솔 기자ㅣKT가 5세대(5G) 이동통신을 활용한 실감형 서비스를 액티비티 활동에 접목하는 마케팅 활동에 나선다.

 

KT가 이달 9일부터 18일까지 강원도 양양군 서피비치에서 ‘KT 5G 비치 페스티벌 SWAG(스웩)’을 진행한다고 11일 밝혔다. 이는 레저와 익스트림 스포츠를 실감형 서비스로 제공하는 ‘5G 액티비티’ 프로그램 중 첫 번째 프로그램이다.

 

KT는 평창동계올림픽, kt wiz 5G 스타디움에서 360도 VR과 타임 슬라이스, 싱크뷰같은 실감형 서비스를 선보였다. 이번 프로그램은 실생활 스포츠에서도 5G 서비스를 경험할 수 있도록 진행됐다.

 

 

아웃도어, 액티비티 시장은 52시간 근무제와 워라벨 등 시대상 변화에 맞춰 연간 7% 이상 성장률을 보인다. 주 고객층인 20·30세대는 스포츠를 즐기며 실시간으로 공유하는 개인 미디어 활동을 추구하는 경향이 있다. 5G에 기반한 실감형 미디어는 이를 더욱 생생하게 전달할 수 있다.

 

KT는 오는 9월부터 전국 스포츠 숍과 제휴해 ‘5G 액티비티 제휴 숍’을 열 계획이다. 경기도 가평 짚라인, 인천 강화도 루지를 시작으로 연내 ATV, 패러글라이딩, 알파인코스터, 카트 라이딩 등으로 확대할 예정이다. KT 5G 가입자는 제휴 숍에서 서비스를 무료로 이용할 수 있다.

 

이 밖에도 KT는 5G 액티비티를 산악 마라톤 대회, 스포츠 클라이밍 대회, 2019 마블런 등 스포츠 이벤트와 제휴한다. 또한 ‘5G 액비티비 유튜브 Live’ 채널에서 스포츠 강습, 고객 체험 영상 등을 제공할 계획이다.

 

이번에 선보이는 5G 액티비티는 서핑과 제트 서핑, 짚라인이다. 제트 서핑과 짚라인을 타면 ‘리얼 360 넥밴드’와 ‘싱크뷰(Sync view)’ 영상을 볼 수 있다. 서핑을 할 때는 멀티 카메라인 ‘포지션뷰(Position View)’로 서핑 장면을 여러 각도로 촬영해준다.

 

각종 체험 행사도 연다. 오는 23일 출시되는 삼성전자 ‘갤럭시 노트10 5G’ 체험존과 천국의 계단 포토존을 마련했다. 또 사전 응모로 10일 동안 총 1000명에게 서핑 강습권과 크라이오테라피 이용권 패키지를 증정한다. 현장에서도 체험 신청을 할 수 있다.

 

KT 로밍ON 요금제를 콘셉트로 한 레스토랑 ‘ON식당’에서는 로봇이 만든 팥빙수를 무료로 제공한다. 또 워터 캐논, VR스포츠 게임, VR 공포 시네마관, e스포츠 라이브 모바일 게임대회, 싱스틸러 노래 대결 등 이벤트도 열린다.

 

김원경 KT 마케팅부문 GiGA사업본부 전무는 “특별한 체험을 소비하고 공유하는 밀레니얼 세대 트렌드를 반영해 5G 액티비티를 선보이게 됐다”며 “양양 서퍼비치를 시작으로 전국 체험공간을 확대해 5G 체험 서비스를 제공하겠다”고 말했다.

 

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이진솔 기자 jinsol@inthenews.co.kr

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SPC, ‘변화와 혁신 추진단’ 출범…”안전 강화한 새공장 조속히 건립 권고”

SPC, ‘변화와 혁신 추진단’ 출범…”안전 강화한 새공장 조속히 건립 권고”

2025.07.22 16:27:19

인더뉴스 장승윤 기자ㅣSPC그룹 ‘변화와 혁신 추진단’이 출범했습니다. 이 조직은 그룹이 당면한 과제 해결에 방향성을 제시하고 각사 대표 협의체인 ‘SPC커미티’에 개선방안을 권고하는 역할을 하게 됩니다. 추진단은 지난 21일 서울 양재동 SPC1945 사옥에서 출범식과 함께 첫 회의를 갖고 안전을 강화한 신규공장 건립 권고안을 채택했습니다. 추진단 의장은 허진수 파리크라상 사장이 맡습니다. 사내 위원은 SPC그룹 도세호 대표이사를 비롯해 파리크라상·SPC삼립·비알코리아·SPC GFS·섹타나인·SPL 등 계열사 대표이사와 임원 등 총 10명으로 구성됩니다. 노동조합의 남녀 대표가 위원으로 참여해 현장의 목소리들이 새로운 변화의 방향에 적극 반영될 수 있도록 했습니다. 사외위원으로는 장성현 대한항공 IT/마케팅부문 부사장(CMO)을 위촉했습니다. 글로벌 기업 오라클 출신의 장성현 부사장은 IT를 기반으로 기획∙마케팅 등 다양한 분야에 전문성을 갖췄습니다. SPC는 대한항공의 경영시스템 혁신을 이끈 경험을 바탕으로 SPC그룹이 구조적 변화를 추진하는 데 기여할 것으로 기대했습니다. 추진단 출범과 함께 안전시스템·행복한 일터·준법 등 3개의 소위원회도 구성했습니다. ‘안전시스템 소위원회’는 도세호 대표이사가 위원장을 맡고 외부 법률·산업안전 전문가와 함께 안전 중심의 시스템 구축에 나섭니다. ‘행복한 일터 소위원회’의 위원장은 송영수 파리크라상 노조위원장을 임명하고, 김세은 파리크라상 노조 여성부위원장이 함께 참여해 근로환경 개선과 노사간 신뢰회복 방안을 모색합니다. ‘준법 소위원회’는 이승환 파리크라상 컴플라이언스실장을 위원장으로 그룹 준법경영의 체계적 이행을 추진합니다. 허진수 의장과 각 위원들이 참석한 가운데 열린 첫 회의에서 추진단은 안전경영 강화를 위해 ‘안전 스마트 공장 (IoT기술을 통해 안전을 대폭 강화한 공장)’ 건립을 조속히 추진할 것을 SPC커미티에 권고하기로 했습니다. 안전 스마트 공장은 인공지능(AI) 기술과 IoT센서·로봇 등 디지털 시스템을 대폭 도입해 현장 근로자의 안전성을 확보하는 생산시설을 말합니다. 기존 공장들의 부담을 낮출 수 있도록 생산 물량 일부를 이 공장으로 이관시켜 업무량과 근로 시간을 줄이는 방안도 제시됐습니다. 야간근로 축소 등 생산직군 근무제 개선 추진도 논의됐습니다. SPC커미티는 추진단의 권고를 수용해 구체적인 실행 방안을 마련할 계획입니다. 김세은 파리크라상 노조 여성부위원장은 “그룹 경영진 등이 한 자리에 모인 가운데 행복한 일터를 만들기 위한 방안을 논의할 수 있게 되어 기대가 크다. 현장의 안전과 근로환경, 직원복지에 대한 노동자들의 생생한 의견을 추진단에 적극 개진해 실질적인 현장의 변화로 이어질 수 있도록 하겠다”고 말했습니다. SPC그룹 관계자는 “변화와 혁신 추진단은 그룹의 쇄신과 변화 의지를 구체적인 실천으로 이끌어내는 구심점 역할을 하게 된다. 현장의 목소리와 외부 전문가의 조언을 적극 반영하고, 불합리한 관행이나 시대의 흐름에 따르지 못한 업무시스템을 과감하게 고치도록 하겠다”고 말했습니다.


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